The Тільки преміум-план (POP) — це гнучка виплата працівникам, у якій працівники, які вирішили взяти участь, отримують усі пенсійні виплати від свого роботодавця на основі «лише премії» з моменту виходу на пенсію.
Що таке a Лише план Premium (POP)? Преміум-план (POP) дозволяє роботодавцю утримувати премії за медичний план до оподаткування із чеків заробітної плати своїх працівників. Плани POP також називаються планами кафетерію або планами Розділу 125. Відповідні премії за планом охорони здоров’я включають медичні, стоматологічні, зорові та довічні внески.
Пролапс тазових органів (POP) — це медичний стан, при якому один або кілька тазових органів, наприклад матка, сечовий міхур або пряма кишка, опускаються зі свого нормального положення та випинаються в стінку піхви.
А Лише план Premium (POP) — це тип плану кафетерію, який дозволяє працівникам сплачувати внески медичного страхування на основі до сплати податків. Цей план зменшує оподатковуваний дохід працівників, що призводить до економії податків як для працівників, так і для роботодавця.
З a Лише план Premium (POP): Працівники не сплачують податки FICA, федеральні або, де це застосовно, державні чи місцеві податки на гроші, які використовуються для оплати їхньої частини страхових внесків, спонсорованих роботодавцем. Податкові заощадження працівника допомагають покрити витрати на страхові внески. Працівники можуть збільшити свою оплату за собою.
Короткий опис вимог POP. POP (пункт купівлі) Формат запису дозволить інтегруватись із пунктом купівлі або терміналом, забезпечуючи альтернативу прийому споживчих чеків як методу оплати.