Вище керівництво встановлює політику, стратегію та цілі, спрямовані на здійснення корпоративного управління. Формулює бачення компанії та її співробітників, зіставляючи його з баченням різних зовнішніх суб’єктів, з якими вона пов’язана, наприклад постачальників або клієнтів.
Вище керівництво відповідає за встановлення політики, керівних принципів і стратегічних цілей, а також забезпечує керівництво та напрямок управління якістю в організації. Ви також повинні встановити відповідальних за різні процеси в системі управління та призначити відповідальних осіб.
Вище керівництво відповідає за планування, розробку та впровадження інтегрованих систем управління, крім забезпечення постійного вдосконалення. Для цього створюється комісія, активною частиною якої є.
Вище керівництво відповідає за встановлювати політику, керівні принципи та стратегічні цілі, а також забезпечувати лідерство та напрямок управління якістю в організації . Він також повинен встановити та вимагати відповідальності від тих, хто відповідає за різні процеси системи управління.
Вище керівництво відповідає за керувати ресурсами, приймати рішення, планувати та виконувати коротко-, середньо- та довгострокові стратегії та прагнути до максимальної ефективності, щоб компанія досягла поставлених цілей. ЦИТАТА: Вище керівництво – це найважливіша ланка в організації.
Яка функція управління компанією? Менеджери відповідають за планування, організацію, координацію та контроль всередині компанії.. Планування складається з прийняття відповідних рішень і встановлення коротко-, середньо- та довгострокових стратегій.